PLOMBIER POLYVALENT H/F

Avec près de 18 000 habitants, la Ville de Saint-Egrève, 6ème commune de la Métropole de Grenoble, bénéficie d’une situation géographique privilégiée aux portes de Grenoble.

Saint Egrève est une collectivité à taille humaine, aux projets variés, tournée vers la modernisation de son action, la qualité du service rendu aux usagers et une politique RH volontariste.

Reconnue pour sa qualité de vie, Saint Egrève est une collectivité qui compte avec son CCAS, environ 500 agents et assure une offre de services publics dynamique, avec 5 établissements d’accueil du jeune enfant, 6 groupes scolaires, un pôle jeunesse, une salle de spectacles et de cinéma, un conservatoire de musique, trois bibliothèques, un centre social, 20 équipements sportifs communaux et intercommunaux et ce, dans un contexte financier maîtrisé.

L’équipe municipale porte un plan de mandat ambitieux et financièrement maîtrisé, résolument tourné vers la transition écologique, le développement des services publics et du bien être des habitants, le repositionnement du citoyen au centre de la cité.

Contexte du poste/Descriptif du service

La Direction « Aménagement et Cadre de Vie » recrute un plombier polyvalent, dans le cadre d’un poste permanent, à compter du 01 Mars 2026

Possibilité de recrutement de contractuel sur la base de l’article L332-8 disposition 2 du CGFP.

Attributions principales

Sous la responsabilité du responsable d’équipe bâtiments vous aurez pour missions :

- La réalisation, l’entretien et la réparation des ouvrages sanitaires dans les équipements publics
- L'intervention en urgences (fuite d’eau, débouchage de canalisation...)
- La réalisation, l’entretien, la surveillance et la réparation des installations et des canalisations domestiques ou industrielles d'eau chaude, de gaz ainsi que des appareils utilisant ces fluides
- L'Entretien des fontaines, brumisateurs, wc automatiques (nettoyage, remplacement de pièces hydrauliques,etc.)
- Le contrôle des performances au moyen de tests et de mesures des matériels et équipements
- Le réglage des installations et l’optimisation des consommations
- La gestion de l'approvisionnement en matériel

Attributions secondaires ou ponctuelles

Autres missions :

- Désinfection des réseaux dans le cadre de la prévention de la légionellose
- Pose de faïence, carrelage, cloisons légères
- Renfort du secteur chauffage
- Suivi des interventions du contrôleur technique gaz
- Réalisation de travaux de rénovation, d'aménagement, mise en conformité gaz (avec habilitation hors réseau public) ou autres fluides
- Appui à l’organisation des événements festifs (installation plomberie)
- Toutes tâches relevant des missions du Service Public (déneigement, catastrophe naturelle, dépannages...)

Qualifications

- CAP, BEP ou BAC dans le domaine de la plomberie (ou expérience importante dans ce domaine)
- Permis B obligatoire
- Connaissances techniques en chauffage appréciée

Compétences et qualités requises

- Esprit d'initiative
- Capacité d'analyse
- Capacité à travailler en équipe
- Connaissances des normes réglementaires et de sécurité

Conditions de travail et rémunération

Temps complet. Horaires variables selon les contraintes du service (horaires d'été notamment)

Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + 13ème mois + prime CIA annuelle (au prorata du temps de travail et selon évaluation professionnelle)
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 80 % (plafond à 101,75 euros/mois), cumulable avec le plan mobilité incluant le versement de 300 euros pour 100 jours de trajets annuels effectués dans un mode de transport éligible (vélo, trottinette, covoiturage...)
Restauration collective avec prise en charge à 50 % par la collectivité
Possibilité d’adhésion au Comité des Œuvres Sociales (COS) – permettant de bénéficier de nombreux avantages (chèques vacances, etc...)
Accompagnement dans la montée en compétences (formations)
Participation à la complémentaire santé et à la prévoyance

Répondre aux exigences du service public pour tous travaux relevant de son cadre d’emploi nécessitant des interventions en dehors des heures de travail
- Manipulation d'engins et d'outils, produits dangereux, port de charges lourdes
- Respect des règles d'hygiène et sécurité au travail (port de vêtements de sécurité et EPI obligatoire)
- Travail courbé, en hauteur, en vide-sanitaires, isolé en chaufferie

Personne à contacter pour plus de renseignements sur le poste

Monsieur Yann Aguilar, responsable secteur entretien bâtiment : 04 76 56 53 83 ou yann.aguilar@mairie-st-egreve.fr

Joignable du lundi au jeudi de 08h00 à 17h00 et le vendredi de 08h00 à 12h30

Informations pour candidater

Pour postuler, rendez-vous sur le site internet de la Ville de Saint-Égrève : https://recrutement.saint-egreve.fr. Vous devez impérativement vous créer un compte dans votre espace candidat.