CHARGÉ DE SENSIBILISATION AUX DROITS DE L'ENFANT EN SERVICE CIVIQUE H/F

Rejoindre la Ville ou le CCAS de Saint-Égrève, c'est intégrer une collectivité territoriale dynamique, composée d'environ 500 agents, et riche de métiers diversifiés.

C'est aussi travailler dans un cadre agréable, au sein d'une commune dotée de nombreuses infrastructures. La politique RH de la collectivité est sensible à l'accompagnement de ses agents, tout au long de leur parcours professionnel.

Avec 17 000 habitants, la Ville de Saint-Égrève, 6ème commune de la Métropole de Grenoble, bénéficie d’une situation géographique privilégiée aux portes de Grenoble.

Contexte du poste/Descriptif du service

La Ville de Saint-Égrève recrute un(e) volontaire du service civique pour assurer une mission de sensibilisation aux droits de l’Enfant au travers de l’appui au projet « École amie des enfants ».

Durée de la mission : 6 mois, du 1er novembre 2024 au 30 avril 2025.
Nombre d'heures par semaine : 24h.

La Ville de Saint-Égrève est labellisée « Amie des Enfants » depuis 2021. Dans ce cadre, l’une des écoles de la commune a proposé sa candidature pour une labellisation de l’Unicef, et souhaite mettre en place un plan d’actions de sensibilisation aux droits de l’Enfant.

Le/la volontaire en service civique participera à l’animation de ces actions auprès de la directrice de l’école et des parents, grâce à des actions d’évaluation du climat scolaire, en prenant en compte la parole des enfants. Le volontaire mobilisé contribuera à réaliser une étude de perception des enfants et des adultes sur l’application des droits de l’enfant à l’école.

Il/elle aura pour mission de faire ressortir la parole des enfants et des adultes, au travers d'interviews (quelle place estiment-ils avoir ? Rencontrent t’ils des difficultés ? Leur parole est t’elle prise en compte ? Qu’attendent-ils de l’école ?...)

Attributions principales

Vos missions, en lien avec votre tuteur :

Participation à l’élaboration des questionnaires en direction des enfants, et des adultes
Participation à la mise en place d’une exposition, à l’école, mettant en lumière la parole des enfants (recueillie au cours des interviews)
Participation aux portes ouvertes de l’accueil périscolaire (ou aux événements à destination des familles)
Participation à la mise en œuvre des projets pédagogiques des structures périscolaires
Participation aux actions parentalité avec la tutrice en charge de ces actions
Réflexion (sous forme de réunions avec les équipes périscolaires) concernant la nouvelle charte du climat scolaire (faire le lien avec la communication sur le bon format à produire, dans l’objectif d’une bonne compréhension des enfants)
Co-production d’une évaluation finale des actions mises en place : dans quelles mesures ont-elles contribué à l’amélioration du climat au sein de l’école ?

Attributions secondaires ou ponctuelles

Vous suivrez un programme obligatoire de formation civique et citoyenne (FCC). Cette formation comprend :

Un volet théorique de 2 jours (ayant pour objectif de vous sensibiliser aux enjeux de la citoyenneté, afin de devenir un citoyen actif, participant à la vie publique, au delà de vos missions de service civique)
Un volet pratique, sous la forme d’une formation aux premiers secours de niveau 1 (PSC1)

Qualifications

La mission de service civique s'adresse exclusivement aux jeunes entre 16 et 25 ans (et jusqu'à 30 ans pour les personnes en situation de handicap)
Aucun diplôme n'est requis

Compétences et qualités requises

Aptitudes pour la communication orale et écrite
Bonnes capacités relationnelles
Intérêt pour le domaine de l’Éducation

Conditions de travail et rémunération

24h/semaine
Indemnisation : 619,83 €/mois (504,98 € versés par l’état + 114,85 € versés par l’employeur, au titre de la prestation de subsistance, d’équipement, de logement et de transport)
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 80 % (plafond à 99 euros/mois)
Restauration collective avec prise en charge à 50 % par la collectivité (pour les repas pris au "Restaurant Inter Entreprise" de la commune)

Personne à contacter pour plus de renseignements sur le poste

Karla SZPIEK : Chargée de mission CME et Parentalité - 06 16 36 51 60

Informations pour candidater

Pour postuler, rendez-vous sur le site internet de la Ville de Saint-Égrève : https://recrutement.saint-egreve.fr. Vous devez impérativement vous créer un compte dans votre espace candidat.