ANIMATEUR SOCIAL SÉNIORS H/F

Rejoindre la Ville de Saint-Egrève, c'est intégrer une collectivité territoriale dynamique, composée d'environ 500 agents, et riche de métiers diversifiés.

C'est aussi travailler dans un cadre agréable, au sein d'une commune dotée de nombreuses infrastructures. La politique RH de la collectivité est sensible à l'accompagnement de ses agents, tout au long de leur parcours professionnel.

Contexte du poste/Descriptif du service

L’équipe municipale porte un plan de mandat ambitieux, résolument tourné vers la transition écologique, le développement des services publics, le bien être des habitants, et le repositionnement du citoyen au centre de la cité. En 2021, les diagnostics socio-démographiques réalisés à l’occasion de l’analyse des besoins sociaux du CCAS et du renouvellement de l’agrément centre social de la MSF ont confirmé la tendance au vieillissement de la population de Saint-Égrève et réaffirmé les enjeux de l’accompagnement du vieillissement et de la place des seniors dans la vie locale.

L’action sociale en direction des seniors portée par le CCAS s’articule entre :

Le service d’action sociale, qui organise des réponses aux besoins individuels des habitants à travers l’accès aux droits, le maintien à domicile, l’instruction et le suivi des demandes d’Allocations Personnalisées à l’Autonomie, la prévention du vieillissement.
Et
La MSF qui coordonne en partenariat avec les acteurs locaux, une offre d'actions collectives et d'animations intergénérationnelles, pour favoriser le lien social et la participation des seniors à la vie locale.

La Maison des Solidarités et des familles, rattachée au CCAS, recrute dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, un(e) étudiant(e) réalisant son BPJEPS "animation sociale".

Attributions principales

Directement en lien avec votre maître d'apprentissage, vous aurez pour missions :

La contribution à la conception et au développement de l'offre d'actions en faveur du maintien des liens sociaux des seniors et de leur participation à la vie locale
L'animation des actions collectives en lien avec les orientations du projet social (bien viellir-transition écologique-transmission des savoirs-solidarités locales)
La participation à la coordination "bien vieillir" et l'accompagnement, en lien avec la coordinatrice "bien vieillir", au développement d'actions partenariales.
La contribution à la mise en œuvre d'animations intergénérationnelles
La participation à l'animation de la relation partenariale entre les acteurs locaux et la MSF .
La participation au développement de la relation entre les seniors et la MSF et à leur implication dans le projet et dans la vie locale

Attributions secondaires ou ponctuelles

Toutes missions liées aux nécéssités de services

Qualifications

Aptitude relationnelle
Intérêt pour le public senior
Intérêt pour le travail d'équipe
Sens des responsabilités
Connaissance de la méthodologie de projet
Sens de l'organisation
Capacité à gérer un groupe et à veiller aux besoins de chacun
Capacité d'analyse et de synthèse
Capacité d'animation des activités et des réunions
Bonnes capacités bureautiques et rédactionnelles
Discrétion et confidentialité
Intérêt pour le service public

Compétences et qualités requises

BPJEPS "Animation sociale" en cours

Conditions de travail et rémunération

35h/semaine, ouvrant droit à 25 jours de congés (sur une année complète)
Rémunération selon les barêmes en vigueur de l'apprentissage
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 80 % (plafond à 99 euros/mois)
Restauration collective avec prise en charge à 50 % par la collectivité
Accompagnement dans la montée en compétences (formations)
Participation à la complémentaire santé et à la prévoyance

Contraintes du poste : être disponible ponctuellement le soir ou le week-end en cas d'événements spécifiques.

Personne à contacter pour plus de renseignements sur le poste

Virginie Guiol : Directrice du centre social "Maison des solidarités et des familles" : 04 76 56 05 40 | virginie.guiol@mairie-st-egreve.fr

Informations pour candidater

Pour postuler, rendez-vous sur le site internet de la Ville de Saint-Égrève : https://recrutement.saint-egreve.fr. Vous devez impérativement vous créer un compte dans votre espace candidat.